Descrizione azienda
**Iper La grande i**
,
Azienda italiana leader della
**GDO**
, fondata nel 1974 e presente con oltre
**20**
ipermercati sul territorio nazionale
Ricerca per la propria
**Sede**
di Milano un/a
Posizione
**HR Recruiting & Employer Braning STAGE**
La risorsa sarà inserita all’interno della
**Direzione Risorse Umane**
e si occuperà di attività di
**talent acquisition**
per la sede centrale e per i nostri punti vendita in supporto agli HR Business Partner; inoltre sarà impegnata nelle attività di
**employer branding.**
Principali attività:
- Gestione dell'attività di selezione per posizioni di sede/punto vendita (Screening, Videocolloqui, Assessment, Colloqui finali con il Business)
- Supporto agli HR Business Partner nei processi di selezione per la rete dei punti vendita
- Attività di employer branding (contenuti pagina LinkedIn, rapporti con Scuole/Università)
Requisiti
Si richiedono:
- Laurea in discipline socio - umanistiche (l'ambito HR Management costituisce requisito preferenziale)
- Ottime doti relazionali/comunicative
- Proattività Capacità organizzative e di Problem Solving
Altre informazioni
La selezione è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.d. GDPR) .
Per ulteriori informazioni circa le opportunità professionali ed il mondo di Iper, La grande i diventa follower della nostra pagina
**Linkedin**
(click su "
**Segui**
" al link
**https://www.linkedin.com/company/finiper/)**
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,
Azienda italiana leader della
**GDO**
, fondata nel 1974 e presente con oltre
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di Milano un/a
Posizione
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La risorsa sarà inserita all’interno della
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e si occuperà di attività di
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- Gestione dell'attività di selezione per posizioni di sede/punto vendita (Screening, Videocolloqui, Assessment, Colloqui finali con il Business)
- Supporto agli HR Business Partner nei processi di selezione per la rete dei punti vendita
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Requisiti
Si richiedono:
- Laurea in discipline socio - umanistiche (l'ambito HR Management costituisce requisito preferenziale)
- Ottime doti relazionali/comunicative
- Proattività Capacità organizzative e di Problem Solving
Altre informazioni
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Länk för att ansöka:
https://career5.successfactors.eu/careers?career_job_req_id=701&career_ns=job_application&company=northgateiP18
